九江县三中校园管理奖励办法

为促进我校持续、健康的向前发展，不断提高办学水平，充分体现我校鲜明的办学特色，充分调动全体教职工参与学校管理的积极性，增强人人管理学校的主人翁责任感，特制定如下奖励办法：

一、协作精神奖

近年来，学校办学规模在不断的扩大，可谓是一个庞大的点战斗集体，现在的学校在校学生数为2189人，42个教学班，教职工数为139人，7个处室和7个相关馆室，在这个大集体中，各部门之间，人与人之间应该充分发扬团结协作精神，工作上既分又联，管理不分家，相互协作，相互支持，遇事要即时联系，即时沟通，对协作好的单位和个人，年终由行政会根据各部门推荐的优秀单位和个人，进行审核，给予一定奖励，单位奖励200元，个人奖励100元。

二、工作态度奖

校园管理涉及到学校工作的方方面面，学校将以学年度初与各部门和个人签订的责任状为考核依据，并根据单位和个人实绩，结合群众评议。凡认真履行自己职责的、工作不分份内份外竞竞业业的，均有获奖机会，学校行政会或校园管理领导小组，将根据各部门推荐的获奖候选名单进行审核，颁发获奖证书和奖金，单位奖200元，个人奖100元。

三、贡献奖

三中是全体教职工的三中，人人有责任去管理好她，人人有责任去谋求她的发展，改善三中的办学条件，人人有责，作为三中的一分子，要发扬主人翁的精神，积极为三中献言献策，出谋划策，对于有下列贡献的个人学校将予以重奖：

1、为学校创收，争取了经济外援的；

2、为学校提出了合理化的建议和措施，给学校节约了开支、谋求了发展的个人；

3、班级财产保管完好的班主任；

4、爱护学校环境和设施的班级和个人；

5、发现重大安全隐患并及时向学校报告的；

6、管理工作作出了突出成绩的。

本项奖励视其贡献大小而定，以100元奖励为起点。